Regieverpleegkundige GRZ, Westhoff

De uitdaging
Word je graag uitgedaagd in jouw specialisme? In onze Expertisecentra leer je iedere dag!

Met jouw specialisme kun je écht het verschil maken. In onze Expertisecentra krijg je de kans jouw kennis in te zetten en verder te verrijken. Met het team werk je actief aan betere zorg en kennisdeling. Florence kent op dit moment acht expertises: complexe psychogeriatrie, complexe somatiek, geriatrische revalidatiezorg, gerontopsychiatrie, Huntington, jong dementerenden, Parkinson en observatie & onderzoek. Bij elk van deze expertises gaan we graag de diepte in om ons te blijven onderscheiden in goede zorg en behandeling.
 
Binnen onze expertise Geriatrische revalidatie zorg zijn wij op zoek naar een enthousiaste regieverpleegkundige.
De werkzaamheden
Ons team vraagt van jou als Regieverpleegkundige specifieke vakkennis, sterke sociale en communicatieve eigenschappen en een dosis zelfstandigheid waarbij het teamgevoel niet uit het oog wordt verloren. Je werkt in een complexe omgeving, in teamverband met collega regieverpleegkundigen en nauw samen met behandelaren. Tevens ben je medeverantwoordelijk voor de kwaliteit van zorg en je hebt zitting in een commissie medicatieveiligheid of Melding Incidenten Cliënten(MIC).
 
Een werkdag als Regieverpleegkundige:
  • Een regieverpleegkundige is een meewerkende regisseur; waarbij we uit gaan van 2 uur per dag regie voeren en 6 uur meewerken met de nadruk op verpleegkundige taken.
  • Tevens werkt een regieverpleegkundige met name overdag, 1 avond per week en maar 1 x per 6 weken een dag in het weekend.
  • Je bent verantwoordelijk voor de coördinatie van zorg(processen) en het optimaliseren van de kwaliteit van de revalidatie zorg;
  • Je begeleidt en coacht medewerkers;
  • Je verricht verpleeg-/ medisch technische handelingen;
  • Je houdt toezicht op een volledig ingevuld en bijgewerkt cliëntdossier;
  • Je adviseert collega teamleden over (complexe) zorgvragen in meervoudige zorgsituaties en geeft behandelings- en verpleegkundige instructies;
  • Je bent mede verantwoordelijk voor de begeleiding van stagiaires, leerlingen en nieuwe medewerkers door het team;
  • Je zorgt voor de organisatie van MDO’s en je zit deze voor; je voert mede het zorgpad uit.
  • Je hebt een signalerende, ontwikkelende, adviserende en anticiperende rol ten aanzien van de evaluatie van protocollen, procedures en ontwikkelingen in het team;
  • Je doet voorstellen tot verbetering van kwaliteit van het revalidatieklimaat, of ontwikkelingen binnen het vakgebied.
  • Je werkt intensief samen met je collega regieverpleegkundigen en de kwaliteitsverpleegkundige van de GRZ.
De verwachtingen
Voor deze functie staan de volgende functie-eisen centraal:
  • HBO-V diploma of MBO diploma Verpleegkundige niveau 4;
  • Je bent BIG geregistreerd;
  • Ervaring op een afdeling met CVA revalidatie, traumatologie en colon revalidatie is een pre;
  • Je bent klantvriendelijk, klant- en oplossingsgericht, je hebt coördinerend vermogen en humor;
  • Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring;
  • Je bent (schriftelijk en mondeling) communicatief vaardig;
  • Je bent stressbestendig, flexibel en je hebt overstijgend inzicht;
  • Je bent goed in samenwerken met en het begeleiden van collega’s.
Ons aanbod
Wij gaan eerst samen met jou kijken of er een goede match is. Mocht deze match er niet zijn, dan kijken we verder of we misschien een functie hebben die wél bij je past. Past deze functie goed bij wat je wilt en kunt, dan kun je snel aan de slag.

Je kunt dan rekenen op:
  • Een manager die jou ondersteunt en faciliteert, zodat jij het werk kunt doen waarvoor je bent opgeleid.
  • Een salaris ingedeeld in FWG-schaal 45, van €2338,08 tot €3153,90 of FWG-schaal 50, van €2468,58 tot €3582,26 (afhankelijk van de opleiding).
  • 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 7,4%.
  • 237,4 vakantie uren op basis van een fulltime dienstverband (36 uur).
  • Het betreft een dienstverband voor de duur van een jaar, voor 24-32 uur per week, verdeeld over dag-, avond-, nacht- en weekenddiensten.
  • Goede arbeidsvoorwaarden conform CAO VVT.
Misschien wil je wel doorgroeien naar een andere functie. Wij hebben onze eigen professionele academie waar je jouw kwaliteiten verder kunt ontwikkelen. Florence hanteert een actief mobiliteitsbeleid.
Solliciteren en extra informatie
Ben jij na het lezen van de vacaturetekst enthousiast geraakt?  Dan nodigen wij jou graag uit om te solliciteren. Heb je nog vragen over deze vacature? Bel voor meer informatie met Marianne van der Spek, Manager Zorg GRZ, telefoonnummer 06-39850810.

Wij verzoeken je om samen met je motivatiebrief en cv een kopie mee te sturen van je diploma Verpleegkundige niveau 4 of HBO-V.
Solliciteer direct

Over Florence

Gezondheid en Zorg. Dat is waarvoor ruim 3.700 medewerkers en ruim 1.700 vrijwilligers van Florence zich iedere dag inzetten. Zo’n 35.000 inwoners van Delft, Den Haag, Rijswijk, Leiden, Leidschendam-Voorburg, Voorschoten en Wassenaar maken gebruik van de ondersteuning van Florence. De dienstverlening omvat onder meer thuiszorg, verzorgingshuiszorg, verpleeghuiszorg, advisering en gemaksdiensten.