Directeur Spoedzorg Haaglanden

Als Directeur Spoedzorg Haaglanden ben je eindverantwoordelijk voor de strategische koers, positionering en besturing van de organisatie. Je werkt op hoofdlijnen en zorgt voor richting, samenhang en continuïteit, in nauwe samenwerking met de moederorganisaties, de ALV en ketenpartners.

Je:

•          ontwikkelt en realiseert de strategische en meerjarige koers van Spoedzorg Haaglanden;

•          positioneert de organisatie stevig en zichtbaar binnen de regionale acute zorgketen;

•          realiseert en onderhoudt duurzame samenwerkingsrelaties, contracten en dienstverleningsovereenkomsten;

•          ziet kansen voor groei, innovatie en uitbreiding van taken van de coöperatie en geeft hier richting aan;

•          geeft leiding aan de teamleider en bent eindverantwoordelijk voor de organisatie (circa 25–30 medewerkers);

•          bewaakt de hoofdlijnen van bedrijfsvoering, financiën, kwaliteit en governance;

•          legt verantwoording af aan de ALV en opereert binnen de statuten, reglementen en afspraken met de moederorganisaties.

De functie leent zich bij uitstek voor een directeur die strategisch overzicht combineert met ondernemerschap, en die vanuit een parttime rol impact weet te maken.

Je bent een ervaren en gezaghebbende bestuurder met visie op (acute) zorg en samenwerking. Je schakelt gemakkelijk tussen strategie, governance en externe positionering en voelt je comfortabel in een netwerkorganisatie.

Je beschikt over:

•          WO werk‑ en denkniveau, eventueel aangevuld met een relevante managementopleiding;

•          ruime ervaring in een strategische of bestuurlijke rol binnen de zorg;

•          kennis van de (acute) zorgketen, regionale samenwerking en bekostiging;

•          ervaring met strategievorming, contractering en organisatieontwikkeling;

•          sterke vaardigheden in verbinden, onderhandelen en beïnvloeden;

•          bestuurlijke sensitiviteit en een ondernemende houding.

Je bent koersvast, analytisch en communicatief sterk, en weet belangen te overbruggen zonder de maatschappelijke opgave uit het oog te verliezen.

‘Op je plek bij Florence’   

Bij Florence sta je er nooit alleen voor. Samen met een gedreven en betrokken team van collega's ga je elke dag nieuwe uitdagingen aan, terwijl jouw persoonlijke ontwikkeling altijd centraal staat. Jouw ambitie en talent krijgen bij ons de ruimte om te groeien. Juist omdat Florence zo’n grote organisatie is, vind je altijd een team of functie die bij jou past!

Je krijgt een betekenisvolle directiefunctie met veel ruimte voor invloed en strategische ontwikkeling, passend binnen een parttime invulling.

Wij bieden:

•          een salaris ingedeeld in FWG 65. Je ontvangt een salaris van minimaal € 4.822,50  tot maximaal € 7.263,94  bruto (o.b.v. 36 uur per week, naar rato bij 16 uur, zie cao vvt vanaf 1 juli 2026);

•          een jaarcontract met de intentie om dit om te zetten naar een overeenkomst voor onbepaalde tijd;

•          een arbeidsomvang van 16 uur per week;

•          8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%;

•          237,4 vakantie‑uren bij een fulltime dienstverband (36 uur, naar rato bij 16 uur);

•          een fietsplan, bedrijfsfitness en korting op je zorgverzekering;

•          de arbeidsvoorwaarden conform de CAO VVT zijn van toepassing.

Spoedzorg Haaglanden is sinds 2022 een gezamenlijk initiatief van Florence en HWW‑zorg, met als doel de acute, ongeplande zorg in de regio Haaglanden efficiënt én kwalitatief hoog te organiseren. Inmiddels verzorgen wij met een betrokken en deskundig team onder andere:

•          de opvolging van personenalarmering;

•          regionale ongeplande acute zorg thuis;

•          verpleegkundige achterwacht intramuraal voor meerdere zorgorganisaties;

•          en werken wij nauw samen met HADOKS (huisartsenpost) binnen de acute zorgketen.

Spoedzorg Haaglanden is een compacte, groeiende organisatie die opereert in een dynamisch zorglandschap waarin samenwerking, bestuurlijke sensitiviteit en ondernemerschap essentieel zijn.

Solliciteren en extra informatie

Wil jij als directeur bijdragen aan toekomstbestendige acute zorg in de regio Haaglanden? Dan nodigen wij je van harte uit om te reageren.
Heb je nog vragen of wil je graag meer weten? Neem gerust contact op met Anita Vos, 06-36285395 en anita.vos@florence.nl